En tant que fontainier/fontainière de production (cantonnier), vous :

• êtes garant des propriétés et installations de production et d’adduction de Vivaqua
• préservez la qualité de l’eau et garantissez l’approvisionnement dans la limite du cantonnement
• surveillez les propriétés, installations et zones de protection et les maintenez en parfait état
• participez au bon fonctionnement des ouvrages de captage, d’adduction et de stockage
• êtes premier intervenant pour tout incident sur le réseau et décidez des premières mesures à appliquer
• sensibilisez les riverains concernant les risques de pollution de l’eau
• assurez la gestion technique (tournées de surveillance, vérification de la qualité de l’eau, contrôle de fonctionnement) et administrative (rapports d’enquêtes, transmission des renseignements)

• titulaire du certificat de l’enseignement secondaire supérieur ou de l’enseignement supérieur de type court (graduat ou bachelier)
• rôle linguistique francophone (ou titulaire du brevet linguistique Selor article 7)
• maximum 25 ans (convention de premier emploi)
• permis B (déplacements en Wallonie à prévoir)
• prérequis : lecture de plan et/ou schémas d’hydraulique, outils IT de base

VOS ATOUTS

• vous appréciez le contact humain
• intérêt pour travail à l’extérieur, bonne condition physique
• respectueux des consignes et des règles de sécurité
• disposé à apprendre
• capable de prendre rapidement une décision après analyse
• orienté résultats, organisé, autonome et flexible

• convention de premier emploi de 1 an avec la possibilité d’obtenir un CDI par la suite
• rémunération mensuelle brute de minimum 2.505 € (barème de base)
• avantages extra-légaux (titres-repas et intervention dans les frais de transport)
• au terme de la formation, obligation d’habitation dans un logement de service à loyer modéré (Chemin Maison du Roi – 1428 Lillois)
• rôle de garde (minimum 1 semaine/3) et prestations supplémentaires à prévoir

Votre engagement dépendra de l’analyse de votre CV et des résultats de l’entretien personnel avec un recruteur RH et le responsable du service concerné.

INTÉRESSÉ(E)?
Envoyez votre lettre de candidature, un CV complet et une copie de votre diplôme du niveau le plus élevé.