Verloop van de selectieprocedure

De selectieprocedure bestaat uit een screening van uw cv en één selectiefase.

Screening

De screening is een preselectiefase om na te gaan of u wel voldoet aan de voornoemde voorwaarden (Vereist profiel). Ze wordt uitgevoerd op basis van de documenten die u ons hebt bezorgd (zie Inschrijving voor de selectieprocedure)

Selectiefase

Onder voorbehoud heeft de selectiefase plaats tussen 19 en 22 september 2022.

Om als geselecteerde kandidaat/kandidate te kunnen worden gerangschikt, moet u voor de selectiefase een totaalscore van ten minste 70 % hebben behaald.

Deze selectiefase bestaat uit drie delen:

• een oefening om uw technische competenties te beoordelen
• een praktijkgeval
• een gesprek om uw motivatie en uw belangstelling en/of uw competenties te achterhalen.

De selectiefase is bedoeld om een of meer van deze kwaliteiten te beoordelen:

• uw motivatie
• uw gedragscompetenties

• • problemen oplossen
  • inzet

• uw technische vaardigheden
  • algemene kennis inzake burgerlijke bouwkunde, wegenwerken en veiligheidsregels
  • lezen en interpreteren van plannen met opmaak van een opmetingsstaat